آخر الأخبار
الرئيسية » إدارة وأبحاث ومبادرات » وزارة التنمية الإدارية تطرح مشروع مدونة السلوك الوظيفي للحوار والتفاعل المؤسسي والمجتمعي

وزارة التنمية الإدارية تطرح مشروع مدونة السلوك الوظيفي للحوار والتفاعل المؤسسي والمجتمعي

في إطار ترسيخ ثقافة مؤسسية، تقوم على النزاهة والحياد والمسؤولية، طرحت وزارة التنمية الإدارية، مشروع مدونة السلوك الوظيفي للتفاعل العام.

وتمثل هذه المدونة، بحسب الوزارة، إطاراً مرجعياً يحدد المعايير السلوكية في الوظيفة العامة، ويمكّن الموظف النزيه، ويكرّس بيئة عمل عادلة، تقوم على الشفافية، وتكافؤ الفرص، والمساءلة.

وانطلاقاً من نهج الوزارة التشاركي، وإيمانها بأن ثقافة الخدمة المدنية مسؤولية مشتركة، تدعو الوزارة الكوادر الإدارية، والخبراء، والمهتمين بالشأن الإداري، إلى الاطلاع على المشروع، والمساهمة الفاعلة في تطويره، بما يعكس الواقع العملي، ويعزز قابليته للتطبيق.

وأوضحت الوزارة، أنها تستقبل الملاحظات والمقترحات، خلال مدة أسبوعين، عبر البريد الالكتروني التالي:

[email protected]

اخبار سورية الوطن 2_سانا
x

‎قد يُعجبك أيضاً

إستنتاجات معقدة للديمقراطيين: الحل الوحيد أمام ترامب بعد “إنتخابات نصفية” الطعن بالتزوير والتمسك بالسلطة.. 5 ولايات ستحصل فيها “فوضى” والفيدرالي مع الحرس الوطني سيواجهان “أزمة أكبر”

توصلت وثيقة داخلية أعدتها لجنة التحضير للإنتخابات النصفية في الحزب الديمقراطي الأمريكي إلى “إستنتاجات” محددة حول نتائج وفواتير وكلف حصول الحزب على أغلبية واضحة في ...